貴州咖啡廳策劃公司 貴州開咖啡廳策劃
盛香咖啡廳專業(yè)策劃       

一、公司沿革成都盛香咖啡有限公司是專業(yè)的咖啡、西餐餐飲管理公司，公司業(yè)務(wù)涵蓋三個(gè)單元：
1、協(xié)助有意開設(shè)咖啡廳、西餐廳的投資者進(jìn)行開店整體策劃、營運(yùn)指導(dǎo)、營運(yùn)問題診斷及人力資源調(diào)派與培訓(xùn)。
2、咖啡廳、西餐廳設(shè)計(jì)，平面設(shè)計(jì)、菜譜設(shè)計(jì)；咖啡廳設(shè)備、器具、器皿及配套原物料的物流配送；各專業(yè)設(shè)備的保養(yǎng)維修等。
3、自有品牌“盛香芳啡”咖啡廳的運(yùn)作和開店拓展。 二、公司運(yùn)作體系的建立
本著在咖啡餐飲市場(chǎng)的多年積累，跟隨著咖啡休閑領(lǐng)域一同起步和發(fā)展，經(jīng)過多年的努力，我們具備了相當(dāng)?shù)母?jìng)爭(zhēng)實(shí)力、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，建立了咖啡廳生存與發(fā)展必須的各種技術(shù)體系和管理標(biāo)準(zhǔn)。樹立了專業(yè)、創(chuàng)新、精益求精的企業(yè)形象，并已被廣大消費(fèi)者和同業(yè)人士接受和認(rèn)可。
我們擁有了市場(chǎng)先進(jìn)的硬件設(shè)施設(shè)備；不斷發(fā)展完善的軟體建設(shè)，以及最前沿的出品資訊。在店面的規(guī)劃設(shè)計(jì)、裝修施工、專業(yè)技術(shù)與信息、管理服務(wù)、員工的再教育、廣告宣傳的技巧、營運(yùn)模式及其走向的把握，都積累了大量的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
我們將為各店經(jīng)營提供強(qiáng)有力的技術(shù)營運(yùn)支持，也將豪無保留的提供成功的運(yùn)作模式及其經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。并以專業(yè)的投資規(guī)劃、市場(chǎng)策劃以及企業(yè)產(chǎn)銷一體化所具有的成本優(yōu)勢(shì)來加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)的號(hào)召力，提升店面的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，增強(qiáng)消費(fèi)者的忠誠度，促進(jìn)咖啡廳營運(yùn)的良性發(fā)展，從而保障投資與營運(yùn)的成功。

國際咖啡組織是一個(gè)與聯(lián)合國、聯(lián)合國專門代表處以及其他國際組織緊密合作的政府間團(tuán)體，總部設(shè)在倫敦。組織已與英聯(lián)邦政府達(dá)成一個(gè)總部協(xié)議,
協(xié)議規(guī)定成員國代表享有外事特權(quán)與外交豁免權(quán),
以保證他們?cè)谛惺古c組織有關(guān)的職能時(shí)得以完全獨(dú)立。這個(gè)總部協(xié)議規(guī)定組織成員的地位為國際公仆,
并賦予執(zhí)行官英聯(lián)邦政府授予其外交部門的特權(quán)和豁免權(quán)。  國際咖啡組織為進(jìn)出口成員國的代表會(huì)面和共事提供一個(gè)論壇,
以保證協(xié)議的平穩(wěn)實(shí)施。組織的職能是通過以下三個(gè)機(jī)構(gòu)實(shí)行的：國際咖啡理事會(huì)；

執(zhí)行委員會(huì)；

執(zhí)行官。

理事會(huì)

理事會(huì)享有國際咖啡組織的最高權(quán)力,
由其所有成員國組成。理事會(huì)的專門職能包括：《國際咖啡公約》的延續(xù)或終止、年預(yù)算的通過、新成員國的加入以及解決成員國之間的分歧。執(zhí)行委員會(huì)

委員會(huì)由每年選出的八個(gè)進(jìn)口和八個(gè)出口成員國構(gòu)成。成員可以連屆當(dāng)選。根據(jù)《國際咖啡公約》, 委員會(huì)對(duì)理事會(huì)負(fù)責(zé),
在理事會(huì)的總領(lǐng)導(dǎo)下工作,
被授予除理事會(huì)專有的權(quán)力以外的所有權(quán)力。委員會(huì)的權(quán)力包括協(xié)議規(guī)定的咖啡組織日常運(yùn)行必需的權(quán)利。作為一個(gè)總的規(guī)則，所有呈交理事會(huì)的材料首先由委員會(huì)檢查,
以保證組織工作的正?；? 簡(jiǎn)化理事會(huì)的負(fù)擔(dān)。執(zhí)行官

執(zhí)行官由執(zhí)行委員會(huì)推薦, 由理事會(huì)任命,
他對(duì)執(zhí)行協(xié)議中所有與其有關(guān)的職責(zé)的表現(xiàn)負(fù)責(zé)。他所任命的工作人員只對(duì)他負(fù)責(zé)。定期的會(huì)議

組織中各團(tuán)體的會(huì)面定期舉行, 通常是每年召開約15天。理事會(huì)正常情況下每年會(huì)面兩次,
每次持續(xù)3-5天。工作小組和工作委員會(huì)則被任命去檢查特定事務(wù), 并在一年中按要求會(huì)面?？偛繃H咖啡組織的永久總部設(shè)在倫敦,
是位于市中心的一座四層大樓, 大樓擁有三個(gè)會(huì)議室, 配有組織的四種官方語言的同聲傳譯, 最大的會(huì)議室可容納84個(gè)代表。