相信每個人都參加過大大小小的培訓。有誰會想到，短短兩天的訓練能把妙趣橫生的游戲同你的人生、事業(yè)、伙伴聯(lián)系在一起?給你帶來無窮的樂趣、信心、勇氣和思索?引起心靈的強烈震撼和共鳴?這就是——新東方拓展訓練。在這里，每個項目都離不開團隊的支持和鼓勵、集體的智慧和力量。你看，每個隊要有自己的隊長，大家一起設計自己的隊名、隊歌和誓言。雖然只有短短的兩天，其效果卻是其他很多培訓遠不能及的：每個項目側(cè)重點不同，但都會給人帶來深刻的思考和啟示，使你受益非淺。 在今天，知識和技能已成為重要資本，而強烈的進取心.頑強的意志和良好的溝通與合作精神更是一種無形的力量，怎樣才能實現(xiàn)跟他人的良好溝通和弄清這種溝通能夠深入到什么程度?怎樣有效地破除人人自我中心概念.改變對于他人和社會的冷漠心態(tài)......這些就是拓展訓練的真正意義所在。
      拓展訓練的理論依據(jù)主要是:努力/放棄(積極/消極)的心理力學模型，以及"體驗.了解.控制.超越"的心理適應規(guī)律.其基本原理為:通過戶外體驗活動中的情景設置，使參加者充分體驗他們所經(jīng)理的各種情緒，尤其是負面情緒，從而深入了解自身(或團隊)面臨某一外界刺激時的心理反映及其后果，進而學會控制，實現(xiàn)超越.與以往訓練不同的是，它采用現(xiàn)代流行的戶外體驗式培訓方式，主要培養(yǎng)參加者的合作意識.團隊意識，并使他們在體驗中真切感受突破平凡.戰(zhàn)勝自己的膽量與勇氣，感受成功的秘訣:失敗一次來一次，再來一次......
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