B、方案: 1、新建廠房且規(guī)模較大者，廚房、餐廳餐具均由我方提供，但合同期限至少為三年，
若合同期限未到廚房設備耗損按每年百分比折舊計算。 2、水、電、燃料由我公司負責。
3、根據(jù)廠方實際情況制定伙食標準，水、電、燃料及廚房設備耗損包括在內。 4、廚房宿舍由我公司自行負責。
  上?；萑惋嫻芾碛邢薰荆?21-54865933）是經工商注冊的專業(yè)化承包及管理企事業(yè)單位、機關、學校、醫(yī)院職工食堂的餐飲的連鎖機構企業(yè)。為適應企事單位后勤社會化管理市場的需要，我們在致力于傳統(tǒng)食堂承包的
基礎上嫁接現(xiàn)代管理手段，先后在華東、華南地區(qū)初步形成了以上海、蘇州為中心的管理輻射網絡，分
別在南京、常州、鎮(zhèn)江、嘉興、丹陽、杭州設有辦事處，并與全國 100 多家公司企業(yè)簽定了 供餐合同，實現(xiàn)了統(tǒng)一管理、連鎖經營 .   
\" 顧客滿意 \" 是我企業(yè)的生命根源，本著 \" 衛(wèi)生第一、規(guī)范管理、優(yōu)質服務、科學營養(yǎng) \" 的宗旨，堅持
誠信經營理念，為各企事業(yè)單位員工提供舒適整潔的就餐環(huán)境、精致可口的菜食點心和熱情周到的優(yōu)質 服務。   
公司下設總經辦、人力資源部、開發(fā)部、財務部、廚政部、培訓中心、配送中心 7 機構。其中大 專以上學歷 9 人、中等專業(yè)學歷 15
人；從事餐飲食品行業(yè)十五年以上 2 人、八年以上 5 人，五年以上 6 人。平均年齡 32
歲，具有學歷較高、經驗豐富、年齡結構合理化的特點。 公司一貫堅持 \" 以人為本 \" 的經營思想，以 \" 凝聚一流人才，創(chuàng)一流企業(yè)
\" 為宗旨，注重人才培訓及 人才儲備工作，煉就公司高級管理人才，云集各方精英 . 公司以人力資源優(yōu)勢為先，樹立品牌形象，不斷
拓寬市場，建立人才信息庫，并借鑒先進管理經驗，開拓一條順應市場、迎合顧客個性化服務的經營之路。   
不管最終商定何種承包合作方式，本公司將運用在餐飲服務上的先進管理經驗、管理制度、專業(yè)的管
理和技術人才，確實為您減少后勤工作上的管理麻煩 , 使您和您的員工在膳食方面無后顧之憂，全心全意 投入生產工作和開拓創(chuàng)新。