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          汾陽企業(yè)管理咨詢有限公司

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          [供應(yīng)]南京代評自動化工程助理工程師資質(zhì)申報
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          • 產(chǎn)品產(chǎn)地:11
          • 產(chǎn)品品牌:11
          • 包裝規(guī)格:11
          • 產(chǎn)品數(shù)量:0
          • 計量單位:
          • 產(chǎn)品單價:0
          • 更新日期:2014-09-29 09:11:19
          • 有效期至:2015-09-29
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          南京代評自動化工程助理工程師資質(zhì)申報 詳細(xì)信息

          突出了“持續(xù)改進(jìn)”是提高質(zhì)量管理體系有效性和效率的重要手段。
                    7)強調(diào)質(zhì)量管理體系的有效性和效率,引導(dǎo)組織以顧客為中心并關(guān)注相關(guān)方的利益,關(guān)注產(chǎn)品與過程而不僅僅是程序文件與記錄。
                    8)對文件化的要求更加靈活,強調(diào)文件應(yīng)能夠為過程帶來增值,記錄只是證據(jù)的一種形式。
                    9)將顧客和其他相關(guān)方滿意或不滿意的信息作為評價質(zhì)量管理體系運行狀況的一種重要手段。
                    10)概念明確,語言通俗,易于理解、翻譯和使用,術(shù)語用概念圖形式表達(dá)術(shù)語間的邏輯關(guān)系。
                    11)強調(diào)了ISO 9001作為要求性的標(biāo)準(zhǔn),ISO 9004作為指南性的標(biāo)準(zhǔn)的協(xié)調(diào)一致性,有利于組織的業(yè)績的持續(xù)改進(jìn)。
                    12)增強了與環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)等其他管理體系標(biāo)準(zhǔn)的相容性,從而為建立一體化的管理體系創(chuàng)造了有利條件。
                    2.GB/T 19000—2000族標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量管理原則是什么?
                    (1)以顧客為關(guān)注焦點
                    組織依存于其顧客,因此,組織應(yīng)理解顧客當(dāng)前的和未來的需求,滿足顧客要求并爭取超越顧客期望。
                    (2)領(lǐng)導(dǎo)作用
                    領(lǐng)導(dǎo)者建立組織統(tǒng)一的宗旨及方向。他們應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造并保持使員工能充分參與實現(xiàn)組織目標(biāo)的內(nèi)部環(huán)境。
                    (3)全員參與
                    各級人員是組織之本,只有他們的充分參與,才能使他們的才干為組織帶來收益。
                    (4)過程方法
                    將活動和相關(guān)的資源作為過程進(jìn)行管理,可以更高效地得到期望的結(jié)果。
                    (5)管理的系統(tǒng)方法
                    將相互關(guān)聯(lián)的過程作為系統(tǒng)加以識別、理解和管理,有助于組織提高實現(xiàn)目標(biāo)的有效性和效率。
                    (6)持續(xù)改進(jìn)
                    持續(xù)改進(jìn)整體業(yè)績應(yīng)當(dāng)是組織的一個永恒的目標(biāo)。
                    (7)基于事實的決策方法
                    有效決策是建立在數(shù)據(jù)和信息分析的基礎(chǔ)上。
                    (8)與供方互利的關(guān)系
                    組織與供方是相互依存的,互利的關(guān)系可增強雙方創(chuàng)造價值的能力。
                    3.說明質(zhì)量管理體系建立程序應(yīng)包括的內(nèi)容。
                    按照GB/T19000—2000族標(biāo)準(zhǔn)建立或更新完善質(zhì)量管理體系的程序,通常包括組織策劃與總體設(shè)計、質(zhì)量管理體系的文件編制、質(zhì)量管理體系的實施運行等三個階段。
                    (1)質(zhì)量管理體系的策劃與總體設(shè)計
                    最高管理者應(yīng)確保對質(zhì)量管理體系進(jìn)行策劃,以滿足組織確定的質(zhì)量目標(biāo)的要求及質(zhì)量管理體系的總體要求,在對質(zhì)量管理體系的變更進(jìn)行策劃和實施時,應(yīng)保持管理體系的完整性。通過對質(zhì)量管理體系的策劃,確定建立質(zhì)量管理體系要采用的過程方法模式,從組織的實際出發(fā)進(jìn)行體系的策劃和實施,明確是否有剪裁的需求并確保其合理性。
                    (2)質(zhì)量管理體系文件的編制
                    質(zhì)量管理體系文件的編制應(yīng)在滿足標(biāo)準(zhǔn)要求、確??刂瀑|(zhì)量、提高組織全面管理水平的情況下,建立一套高效、簡單、實用的質(zhì)量管理體系文件。質(zhì)量管理體系文件包括質(zhì)量手冊、質(zhì)量管理體系程序文件、質(zhì)量記錄等部分組成。
                    (3)質(zhì)量管理體系的實施
                    為保證質(zhì)量管理體系的有效運行,要做到兩個到位:一是認(rèn)識到位;二是管理考核到位。
                    開展糾正與預(yù)防活動,充分發(fā)揮內(nèi)審的作用是保證質(zhì)量管理體系有效運行的重

           

           

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