貴陽iso45001認證辦理
 
iso45001認證，iso國際標準化組織2018年發(fā)布的是最新職業(yè)健康安全管理認證，iso45001發(fā)布后，原來舊的ohsas18001將退出歷史舞臺。以后所有的招投標和企業(yè)選擇供應商的時候，都以是否通過iso45001認證作為合作的基礎條件之一而不是ohsas18001。所以企業(yè)是否通過iso45001是開展業(yè)務必要投資之一，在貴陽市內(nèi)10個iso45001認證有8個是慧谷認證輔導并通過認證的！因為專業(yè)，所以信賴。歡迎你的來電！

 
貴陽iso45001辦理流程：
1、現(xiàn)場了解iso45001辦理的條件，是否擁有生產(chǎn)許可證，以及iso45001供應商資質、生產(chǎn)車間現(xiàn)場等情況
2、簽訂iso45001認證合同、申請書以及iso45001環(huán)境要求法律文件。
3、貴陽市企業(yè)支付認證款
4、iso45001認證的申請資料提交，企業(yè)現(xiàn)場環(huán)境整改。
5、iso45001文件編寫，比如：職業(yè)健康安全管理體系手冊、職業(yè)健康安全管理認證程序文件、三級作業(yè)指導書、認證記錄等
6、iso45001文件的輔導
7、iso45001認證現(xiàn)場認證審核
8、頒發(fā)iso45001認證證書
 
iso45001認證簡介：
iso45001職業(yè)健康和安全標準主要變化內(nèi)容
iso45001職業(yè)健康和安全標準已正式發(fā)布。其主要變化內(nèi)容包括以下幾個方面：

高級結構框架：
iso45001和當前所有新增或修訂的其它ISO管理體系標準一樣，均采用了AnnexSL中規(guī)定的高級結構作為框架，在確保ISO45001與其他管理體系標準如ISO9001和ISO14001的一致性的前提下，用更加契合業(yè)務發(fā)展的方式來運行。

iso45001中重要的變化還在于：
更加關注組織環(huán)境，要求組織考慮那些來自職業(yè)健康安全管理方面的社會因素
引入風險思維的理念來建立、實施和保持組織自身的職業(yè)健康安全管理體系，而不僅僅是職業(yè)健康安全(OHS)風險
以往在體系中對高層管理者的職責要求，將被允許分派到各級的健康安全經(jīng)理身上
要求組織去說明如何管理供應商和承包商的風險用“文件化信息”取代原有的“文件和記錄”，允許使用電子信息

組織環(huán)境：
iso45001的主要方向是指導組織高水平、系統(tǒng)化地去理解那些有重大影響的因素(包括正面的或是負面的)，指導組織如何去管理在其職業(yè)健康安全管理體系控制下工作的人員，去探討是哪些因素影響了組織實現(xiàn)其預期成果(包括其職業(yè)健康安全目標)的能力，以實現(xiàn)其職業(yè)健康安全的承諾。組織必須確定與其職業(yè)健康安全管理體系有關的相關方，以及這些相關方的需求。
風險思維：
在制定和實施職業(yè)健康安全管理體系時應引入風險思維將體系與組織環(huán)境密切結合在一起。組織必須識別所有亟須解決的與組織環(huán)境相關的或由組織環(huán)境起決定因素的風險和機遇，以確保職業(yè)健康安全管理體系能夠達到預期效果。組織必須策劃措施應對這些風險和機遇，在其職業(yè)健康安全管理體系過程中加以整合及實施，并評估這些措施的有效性。
領導力：來自高層的承諾
要求從現(xiàn)在起，高層管理者必須直接參與到職業(yè)健康安全管理體系中，在戰(zhàn)略規(guī)劃中兼顧職業(yè)健康安全的績效，并在組織內(nèi)去溝通關于建立有效的職業(yè)健康安全管理體系及符合其要求的重要性。
高層管理者還必須積極發(fā)揮領導作用，支持各職能人員，推動和領導關于職業(yè)健康安全管理體系的組織文化，確保職業(yè)健康安全管理體系有效實施。
外包：
組織應確保那些影響其職業(yè)健康安全管理體系的外包過程均得到識別和控制。對這些過程所涉及的供應商和承包商，應確保他們在工作場所中執(zhí)行和貫徹了要求。
文件：
術語“文件化信息”取代“文件和記錄”。相關的證據(jù)不必非得用一個正式的文件系統(tǒng)來保持，如智能手機和平板電腦里持有的電子信息，現(xiàn)在都可以作為證據(jù)。

貴陽ISO辦事處：
電話：0851-86768263
地址：貴州省貴安新區(qū)黔中路電子信息產(chǎn)業(yè)園內(nèi)