作者：
時(shí)間：2020年06月23日
信息來(lái)源:
影響工作效率都有那些因素?
美國(guó)“時(shí)間管理之父”阿蘭?拉金說(shuō)過(guò)：“勤勞不一定有好報(bào)，要學(xué)會(huì)聰明地工作。”身處職場(chǎng)，大部分人不是不想做好工作，而是不懂得或者是找不到做好工作的方法，無(wú)休止的低效忙碌讓很多人的付出與收獲不成正比，在職場(chǎng)備受打擊。
現(xiàn)實(shí)社會(huì)證明，只有善于思考、勤于總結(jié)并最快掌握方法的人，才能體會(huì)到輕松工作的樂(lè)趣，才能給出老板滿意的結(jié)果。無(wú)論你是忙碌還是悠閑，做出成果才是最重要的。下面我們從工作安排和時(shí)間分配上找找高效的“竅門(mén)”。
影響工作效率的四個(gè)方面
工作流程是否有序
輕重緩急是否合理
整塊工作是否分解
時(shí)間計(jì)劃是否得當(dāng)
文章摘抄于：《 工作早一步 》 作者：郭玉玲
版權(quán)歸原作者所有，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系我們
聲明：轉(zhuǎn)載此文是出于傳遞更多信息之目的。并不意味著贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其描述。文章內(nèi)容僅供參考，不構(gòu)成任何建議。若有來(lái)源標(biāo)注錯(cuò)誤或侵犯了您的合法權(quán)益，請(qǐng)作者持權(quán)屬證明與本網(wǎng)聯(lián)系，我們將及時(shí)更正、刪除，謝謝。
543059767 
中國(guó)電子商務(wù)網(wǎng)站百?gòu)?qiáng) © 2002-2012 zj123.com All Rights Reserved 
